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Diario Oficial de la Provincia de Cádiz del 29/11/2021
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Fuente: Diario Oficial de la Provincia de Cádiz
29 de noviembre de 2021
Página 3
B.O.P. DE CADIZ NUM. 227
AYUNTAMIENTO DE ROTA
MOVILIDAD Y DESARROLLO URBANO SOSTENIBLE, S.L. MODUS
ACUERDO
Aprobadas las Listas Cobratorias que seguidamente se indican, relativas al presente ejercicio de 2.021, por el presente se exponen al público, para que en el plazo de UN MES desde su publicación puedan, presentarse contra las mismas reclamaciones por los interesados legítimos, de conformidad con lo establecido en el Art. 14.2.C del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales:
PRESTACIÓN POR DISTRIBUCIÓN DE AGUA, DEPURACIÓN, ALCANTARILLADO, CANON AUTONÓMICO, de grandes consumidores del mes de NOVIEMBRE 2021.
Asimismo, se acordó fijar como fecha de pago un período voluntario de quince días art. 84 del Reglamento Suministro Domiciliario del Agua, Decreto 120/1991
de 11 de junio, pudiendo efectuarse el ingreso de las cuotas resultantes en las Oficinas de Recaudación, ubicadas en la calle Compás del Convento núm. 11, durante el horario habitual de 9,00 a 13,00 horas de días laborales, o a través de domiciliación bancaria.
Transcurridos los plazos indicados se iniciará el procedimiento de apremio, efectuándose el cobro de las cuotas no satisfechas con el recargo establecido en las normas de aplicación e intereses de demora correspondientes.
Lo que se hace público para general conocimiento de los afectados legítimos. 17/11/21. Firmado Manuel Jesús Puyana Gutiérrez, Consejero Delegado de MODUS ROTA.
Nº 105.577
AYUNTAMIENTO DE CADIZ
ANUNCIO
La Junta de Gobierno Local del Excmo. Ayuntamiento de Cádiz ha aprobado, en sesión celebrada el 12 de noviembre de 2021, en el punto 41 del Orden del día, el Plan de Ordenación de los Recursos Humanos y la Oferta de Empleo Público resultante de la aplicación del RD-Ley 14/2021
PRIMERO:
Se modifica la OEP 2020, dejando sin efecto las siguientes plazas:
NÚMERO
R.J.
DENOMINACIÓN PLAZA
de PLAZAS
1
FC TÉCNICO/A DE INSTALACIONES DEPORTIVAS
1
FC TÉCNICO SUPERIOR DE INFORMÁTICA
ESCALA/SUBESCALA
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/S.ESPECIALES/ PERSONAL DE OFICIO
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/ TÉCNICA/SUPERIOR
GRUPO/
SUBGRUPO
C/C1
A/A1
SEGUNDO:
Se aprueba la OEP 2021 en los siguientes plazas:
NÚMERO
R.J.
de PLAZAS
OEP 2021 POR TASA DE REPOSICIÓN DE EFECTIVOS: 28 PLAZAS
DENOMINACIÓN PLAZA
ESCALA/SUBESCALA
5
FC TÉCNICO/A DE ADMINISTRACIÓN GENERAL ADMINISTRACIÓN GENERAL/TÉCNICA
1
FC ADMINISTRATIVO/A
6
7
2
2
1
1
3
FC AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A
ADMINISTRACIÓN GENERAL/AUXILIAR
FC SUBALTERNO/A
ADMINISTRACIÓN GENERAL/SUBALTERNA
GRUPO/
SUBGRUPO
A/A1
ADMINISTRACIÓN GENERAL/ADMINISTRATIVA
FC LETRADO/A
FC ARQUITECTOS/AS TÉCNICOS
NÚMERO
de R.J.
PLAZAS
AP
A/A1
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/ S.ESPECIALES/PERSONAL DE OFICIO
C/C1
FC TÉCNICO/A DE INSTALACIONES DEPORTIVAS ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/ S.ESPECIALES/PERSONAL DE OFICIO
FC POLICÍA LOCAL
C/C1
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA SUPERIOR
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/
FC TÉCNICO/A DESINFECTOR
C/C2
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/ S.ESPECIALES/POLICÍA LOCAL
A/A2
C/C1
C/C1
OEP 2021 POR ESTABILIZACIÓN: 69 PLAZAS
DENOMINACIÓN PLAZA
ESCALA/SUBESCALA
GRUPO/
SUBGRUPO
1
LF AUXILIAR TÉCNICO/A ELECTRICISTA
4
1
LF FOTÓGRAFO/A
3
1
LF AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A
4
1
FC TÉCNICO/A AUXILIAR EN PROTOCOLO
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICO AUXILIAR
7
FC SUBALTERNO/A
ADMINISTRACIÓN GENERAL/SUBALTERNA
18
1
3
1
2
3
2
1
1
2
15
5
3
1
FC AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A
FC AUXILIAR TÉCNICO/A JUVENTUD
ADMINISTRACIÓN GENERAL/AUXILIAR
C/C1
C/C2
AP
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/TÉCNICO AUXILIAR
C/C2
FC AUXILIAR TÉCNICO/A HERRERO
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/SERVICIOS ESPECIALES/PERSONAL OFICIOS
C/C2
FC AUXILIAR TÉCNICO/A POLIVALENTE
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/SERVICIOS ESPECIALES/PERSONAL OFICIOS
FC TÉCNICO/A DE INSTALACIONES DEPORTIVAS ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/SERVICIOS ESPECIALES/PERSONAL OFICIOS
FC AUXILIAR TÉCNICO/A MECÁNICO
FC AUXILIAR TÉCNICO/A VIGILANTE
FC TÉCNICO SUPERIOR DE INFORMÁTICA
FC TÉCNICO/A MEDIO INFORMÁTICO
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/SERVICIOS ESPECIALES/PERSONAL OFICIOS
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/SERVICIOS ESPECIALES/AUXILIAR POLICÍA LOCAL
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/SUPERIOR
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/MEDIA
FC TÉCNICO/A AUXILIAR MICROINFORMÁTICA ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/TÉCNICO AUXILIAR
C/C1
C/C2
C/C2
C/C2
A/A1
A/A2
C/C1
FC TRABAJADOR/A SOCIAL
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/MEDIA
A/A2
FC TÉCNICO/A MEDIO GESTIÓN
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/MEDIA
A/A2
FC PSICÓLOGO/A
FC TÉCNICO/A AUXILIAR DEL MAYOR
Tasa de Reserva de Minusvalía:
- 2% será para quien acredite discapacidad intelectual: 2.
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/SUPERIOR
ADMINISTRACIÓN ESPECIAL/TÉCNICA/TÉCNICO AUXILIAR
- 1% para personas con enfermedad mental: 1
- 7% para otras discapacidades: 7
A/A1
C/C2
