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4. Los/as residentes de nuevo ingreso deberán presentar PDIA Test de Ag o preferentemente PCR realizada como máximo con 24 horas de antelación al día del ingreso.
5. Al nuevo ingreso se le situará preferentemente en habitación individual, se le realizará vigilancia activa de síntomas, durante una semana, al finalizar la cual se le realizará un Test de Ag y si éste es negativo se podrá incorporar a la vida normal en el centro.
6. En caso de ingresos urgentes de personas no vacunadas con pauta completa o sin dosis de recuerdo o no exista constancia documental de dicha vacunación, además de lo indicado en el punto 4, se extremarán las medidas preventivas hasta completar su pauta de vacunación.
III.- OTRAS MEDIDAS .
USO DE MASCARILLA.
1. De conformidad con el Real Decreto 115/2022, de 8 de febrero, por el que se modifica la obligatoriedad del uso de mascarillas durante la situación de crisis sanitaria ocasionada por el Covid-19, es obligatorio el uso de mascarilla por todos/
as los/as trabajadores/as de los centros residenciales.
2. De conformidad con el Real Decreto 115/2022, de 8 de febrero, por el que se modifica la obligatoriedad del uso de mascarillas durante la situación de crisis sanitaria ocasionada por el Covid-19, en los casos de residencias cuyos/as residentes y trabajadores/as tengan coberturas de vacunación contra el SARS-CoV-2 superiores al 80% con pauta completa y dosis de recuerdo acreditado por la autoridad sanitaria competente, no será obligatorio el uso de mascarilla por los residentes.
3. Independientemente de la cobertura vacunal, se recomienda el uso de mascarilla por los/as residentes en el interior de la residencia, en los casos de interacciones entre residentes que no mantengan contacto habitual no formen parte de un grupo estable de convivencia, y/o cuando no pueda garantizarse una ventilación suficiente y adecuada del espacio a compartir.
VACUNACIÓN DEL PERSONAL.
1. Se recomienda extremadamente que el personal de nueva incorporación se encuentre vacunado con pauta completa acreditada por la Autoridad correspondiente y haya transcurrido el tiempo suficiente para adquirir inmunidad antes de empezar a trabajar en Residencia.
2. Si fuera estrictamente necesaria la incorporación al trabajo de personal nuevo sin estar vacunado con pauta completa, dicho personal no deberá incorporarse al centro residencial hasta haber iniciado al menos su pauta de vacunación, completándola lo antes posible.
3. De conformidad con lo establecido en el DT Adaptación de las medidas en residencias de mayores y otros centros de servicios sociales de carácter residencial en un contexto de alta transmisión comunitaria, de 28 de enero de 2022, aprobado por la Comisión de Salud Pública, en trabajadores/as que rechacen la vacuna o que no hayan completado su vacunación, se realizará, aprovechando los recursos de los centros, control de temperatura diaria y una PDIA Test de Ag o PCR de forma regular al menos 2 veces por semana, como medida específica de evaluación del riesgo y de prevención en estas personas trabajadoras, habida cuenta del riesgo a terceros que supone esta situación Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, al objeto de reducir el riesgo que su situación puede suponer para la población vulnerable a la que atienden. También se podrá valorar el cambio de puesto de trabajo.
4. De conformidad con lo establecido en el DT Adaptación de las medidas en residencias de mayores y otros centros de servicios sociales de carácter residencial en un contexto de alta transmisión comunitaria, de 28 de enero de 2022, aprobado por la Comisión de Salud Pública, se recomienda que los/as trabajadores aunque estén vacunados/as, al regreso de ausencias prolongadas por vacaciones u otros motivos, antes de su reincorporación a su actividad laboral, se realicen una PDIA Test de Ag o PCR antes de su vuelta al trabajo.
APARICIÓN DE UN CASO SOSPECHOSO Y UN CASO CONFIRMADO.
De conformidad con lo establecido en el DT Adaptación de las medidas en residencias de mayores y otros centros de servicios sociales de carácter residencial en un contexto de alta transmisión comunitaria, de 28 de enero de 2022, aprobado por la Comisión de Salud Pública:
Ante la aparición de un caso sospechoso en un residente o trabajador se procederá al aislamiento del caso hasta la obtención de resultado de la PDIA.
Si el resultado es positivo se mantendrá el aislamiento del caso, y se procederá a estudiar los contactos estrechos según lo establecido en la Estrategia de Detección precoz, Vigilancia y Control de COVID-19.
Se establece un periodo de 7 días para el aislamiento de los casos confirmados asintomáticos o con síntomas leves, si en el momento de finalización de este periodo la persona está asintomática y han transcurrido al menos tres días tras la resolución de los síntomas. Para aquellas personas con enfermedad grave o inmunosupresión el periodo de aislamiento se adaptará en función del curso clínico teniendo en cuenta que se podrá finalizar el aislamiento si han transcurrido 3 días sin sintomatología.

Boletín Oficial de la Ciudad de Ceuta - Plaza de África S/N

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