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B.O.P. número 206

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Granada, miércoles, 27 de octubre de 2021

- Por cada mes de servicios prestados en un puesto de la Administración Pública: 0,10 puntos.
B FASE DE ENTREVISTA
Consistirá en la contestación por el aspirante de cuantas preguntas formulen los miembros de la Comisión de Selección, relacionadas con los contenidos que tiene asignada el puesto objetivo de convocatoria, las funciones a realizar, evaluando las aptitudes y actitudes del aspirante para el desempleo de la misma. La puntuación obtenida en esta prueba será de 0 a 5 puntos.
La realización de la misma será obligatoria para todos los aspirantes. Será motivo de exclusión del proceso selectivo la no asistencia a la entrevista.
La calificación de cada fase será el resultado de la media aritmética de la puntuación otorgada por los miembros de la Comisión de Selección.
La calificación final de las pruebas vendrá determinada por la suma de las puntuaciones de las distintas fases del concurso quedando como aspirante seleccionado el que mayor puntuación haya obtenido.
OCTAVA.- COMISIÓN DE CALIFICACIÓN.
PRESIDENTE:
Titular. D. Antonio José Sola Toribio. Funcionario de carrera del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Suplente. D. José Pérez Rodríguez. Funcionario de carrera del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
VOCALES:
Titular. D Patricia García Castillo. Funcionaria del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Suplente. D. Manuel Pérez López. Funcionario de carrera del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Titular. D. Manuel García Revelles. Funcionario de carrera del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Suplente. D. Federico García Sierra. Funcionario de carrera del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Titular. D. Deán Martín Suárez. Personal laboral fijo del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Suplente. D. Juan Manuel Rus González. Funcionario de Carrera del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Titular. D. Juan Carlos González Fernández. Personal Laboral fijo del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros.
Suplente. D. Francisco José López Ruiz. Personal Laboral fijo del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros SECRETARIO:
Actuará la Vocal D Patricia García Castillo.
La Comisión no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de al menos más de la mitad de sus miembros. Le corresponde dilucidar las cuestiones planteadas durante el desarrollo del proceso selectivo, velar por el buen desarrollo del mismo, calificar las pruebas establecidas y aplicar los baremos correspondientes teniendo además competencia y plena autoridad para resolver cuantas incidencias se presenten en el proceso y que no se hallen previstas en las bases.
Será además responsable del estricto cumplimiento de las bases de la convocatoria y de la sujeción a los plazos establecidos tanto para la realización y valoración de las pruebas como para la publicación de sus resultados.

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En caso de no hallarse presente el Presidente de la Comisión de Calificación asumirá sus funciones el Vocal de mayor edad.
La Comisión podrá disponer la incorporación de asesores o especialistas cuando así se considere.
Los miembros de la Comisión de Calificación se abstendrán de intervenir y los aspirantes podrán promover la recusación de los mismos cuando concurran algunas de las causas previstas en los artículos 23 y 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público o cuando hubieran realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas de acceso a la función pública.
NOVENA.- RELACIÓN DE APROBADOS Y PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS.
Finalizados el proceso, la Comisión de Calificación hará pública la relación provisional de los/as aspirantes que ha superado la selección, otorgándose un plazo de 3 días hábiles para que formulen reclamaciones. De no presentarse, quedará elevada a definitiva la lista siendo propuesto /a el/a candidato/a que haya obtenido la mayor puntuación.
El acta que se elabore a tal efecto, debidamente firmada por todos y cada uno de los miembros de la Comisión de Calificación será elevada a la Jefatura de Personal de cara a la formalización del contrato laboral, debiendo acreditar el finalista ante dicha unidad administrativa los requisitos de capacidad, así como de titulación y el resto de los exigidos previa a la firma del contrato.
DÉCIMA.- IMPUGNACIÓN
La presente convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos derivan de ella, así como las actuaciones de la Comisión de Calificación, podrán ser impugnados por los interesados en los casos y formas establecidas por la Ley 39/2015, de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
UNDÉCIMA.-BOLSA DE TRABAJO
Con aquellos aspirantes no seleccionados, y por orden de puntuación, se constituirá una Bolsa de Trabajo destinada a cubrir aquellas bajas, sustituciones o incidencias que se produjeran en el desarrollo del Servicio.
Fuente Vaqueros, 19 de octubre de 2021.-El Alcalde, fdo.: José Manuel Molino Alberto. n