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BOP TE Número 133

15 de julio de 2021

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Núm. 2021-2488
COMARCA SIERRA DE ALBARRACÍN
Habiéndose aprobado por acuerdo de consejo comarcal de fecha 29-06-2021, las bases y la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo MONITORES DEPORTIVOS, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en Boletín Oficial de la Provincia.
Se adjuntan las bases reguladoras que regirán la convocatoria:
BASES REGULADORAS PARA LA CREACIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN TEMPORAL DE MONITORES DEPORTIVOS DE LA COMARCA DE LA SIERRA DE ALBARRACÍN
PRIMERA. Objeto y vigencia.
Es objeto de la convocatoria la creación de una bolsa de trabajo de personal laboral temporal para la categoría profesional de MONITORES DEPORTIVOS, equivalente a grupo C2 según convenio colectivo de esta administración, grupo profesional 08, con las retribuciones que establece el convenio colectivo de la Comarca de la Sierra de Albarracín y sus actualizaciones.
La bolsa se crea para cubrir puestos de carácter temporal, como vacaciones, permisos, licencias, bajas u otras necesidades circunstanciales así como la necesidad de atender la demanda de oferta deportiva en las diferentes localidades de la zona. Estará adscrita al servicio comarcal de Deportes y Juventud, siendo de aplicación el convenio colectivo de la Comarca de la Sierra de Albarracín en lo referido a personal laboral de la misma.
La presente bolsa estará vigente hasta la puesta en marcha de un nuevo proceso que la sustituya, la actualice o la modifique.
SEGUNDA.-Funciones, horario y desplazamiento.
Las funciones a desarrollar por los Monitores deportivos serán las siguientes:
-Actividades vinculadas con los Juegos Escolares incluidos en el catálogo de juegos escolares del Gobierno de Aragón.
-Actividades ligadas al Programa de Actividades Deportivas dirigidas a población escolar, adultos, tercera Edad o cualquier otro colectivo en horarios y localidades sujetas a las necesidades de funcionamiento del SCDJ.
-Estas actividades podrán ser, entre otras: Gimnasia de mantenimiento, actividades con soporte musical, multi-deportes, estiramientos/espalda sana, gimnasia activa para adultos, aerobic, zumba, etc.
-La promoción y organización de actividades de animación y deportivas dirigidas a la juventud.
- Preparación de las clases a impartir a fin de variar y perfeccionar la dinámica de las mismas.
- Ser responsable de recoger y entregar el material deportivo necesario para cada clase, cuidando su utilización por los asistentes, dando las instrucciones necesarias para su uso y evitando su deterioro.
- Cada monitor deberá crear en su teléfono una carpeta de contactos de los padres de los menores y de los adultos que consten inscritos en sus clases y crear un grupo de cada clase para comunicar noticias o incidencias.
- Cuando el monitor sea designado como responsable de los menores que viajen en el autobús a los eventos organizados por el SCDJ, deberá impartir información, o en su caso órdenes, advertencias a los ocupantes para mantener el orden y la limpieza dentro del mismo.
- Ser responsable del material, impartir instrucciones a los usuarios y facilitar el buen desarrollo de las actividades y competiciones que se programen desde el SCDJ, los sábados o festivos cuando le sea asignado el control de evento.
- Deberá vestir, siempre que sea posible, la ropa de trabajo facilitada por el SCDJ, a fin identificarse como monitor.
- Realizar las tareas administrativas necesarias para el buen funcionamiento del servicio, como la entrega de fichas de inscripción o solicitudes a los usuarios así como la recogida y entrega posterior en el SCDJ, la confección de equipos deportivos para competiciones, la recogida y entrega en el SCDJ de los justificantes de pago de las clases o eventos, confección de estadísticas de asistencia y participación, realizar fotografías de los eventos, para la memoria anual del SCD, controlar y apuntar resultados de las diferentes pruebas deportivas y remitirlas al Servicio, comunicación al Coordinador, o a quien realice dichas funciones, de partes, incidencias, propuestas e informes que sean necesarios para el buen funcionamiento del servicio.
-Cualquier otra función que esté relacionada con su puesto de trabajo y le sean encomendadas por el SCD.
En los casos en los que se cubra vacante por baja, vacaciones o cualquier otra causa, las funciones serán las propias del puesto que desarrollaba el trabajador cuya sustitución realiza. El horario, se establece de lunes a domingo con una jornada de 37,50 horas semanales. El horario de trabajo será el que se determine según las necesidades del servicio.
Los desplazamientos serán realizados por el monitor con los vehículos del Servicio Comarcal de Deportes SCDJ, pudiendo utilizar vehículo propio en aquellas ocasiones que éstos no estuvieran disponibles por cual-