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Granada, martes, 31 de enero de 2023

NÚMERO 364

DIPUTACIÓN DE GRANADA
AGENCIA PROVINCIAL DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS

Bases concurso general de méritos para la provisión de puestos de trabajo en la Agencia Provincial de Extinción de Incendios por personal funcionario de carrera del Ayuntamiento de Guadix EDICTO
La Agencia Provincial de Extinción de Incendios, mediante resolución del Vicepresidente, de fecha 26 de enero de 2023, ha aprobado las Bases y Convocatoria para el Concurso General de Méritos para la provisión de puestos de trabajo en la Agencia Provincial de Extinción de Incendios por personal funcionario de carrera del Ayuntamiento de Guadix.
BASES CONCURSO GENERAL DE MÉRITOS PARA
LA PROVISIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO EN LA
AGENCIA PROVINCIAL DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS
POR PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA DEL
AYUNTAMIENTO DE GUADIX
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 20 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, y en el artículo 40.1 del Reglamento general de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, y de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, se convoca concurso de méritos, para cubrir los puestos que se relacionan en el Anexo I de estas Bases, con arreglo a:
Primera. Participantes.
1. Podrán tomar parte en el presente concurso los funcionarios de carrera del Ayuntamiento de Guadix en el puesto de Bombero, siempre que reúnan las condiciones de participación y requisitos determinados en la convocatoria para cada puesto en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
2. Los funcionarios en situación de servicios especiales y excedencia por el cuidado de familiares artículos 87 y 89.4 respectivamente, del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público TREBEP, durante el transcurso de su situación, podrán participar aunque en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias no hayan transcurrido dos años desde la toma de posesión del último destino definitivo obtenido.
3. Los funcionarios en excedencia voluntaria por interés particular art. 89.2 del TREBEP, así como aquellos que se encuentren en la situación de excedencia voluntaria por agrupación familiar art. 89.3 TREBEP, podrán participar aunque no lleven al menos dos años en dicha situación el día de la terminación del plazo de presentación de instancias.
4. Los funcionarios en situación administrativa de servicios en otras Administraciones Públicas según ar-

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B.O.P. número 20

tículo 88 del TREBEP, podrán participar en el concurso aunque a la finalización del plazo de presentación de solicitudes no hayan transcurrido dos años desde su transferencia o traslado a las mismas.
Segunda. Requisitos y condiciones de participación.
Podrán participar los funcionarios comprendidos en la Base primera, siempre que reúnan las condiciones generales exigidas y los requisitos determinados en la presente convocatoria, incluidos los establecidos en el Anexo I.
Tercera. Modelos, plazos y condiciones de presentación de solicitudes y documentación justificativa.
1. Las solicitudes para tomar parte en este concurso, dirigidas a la Agencia Provincial de Extinción de Incendios se presentarán, en el plazo de quince días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia, por vía electrónica a través del formulario de inscripción en la dirección electrónica https dipgra.convoca.online/, en el apartado convocatorias. Se deberá cumplimentar y presentar de forma obligatoria a través del modelo específico señalado anteriormente.
De conformidad con lo previsto en el artículo 66.6 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, este modelo será de uso obligatorio para los aspirantes.
Los aspirantes podrán subsanar defectos u omisiones de documentos justificativos, durante el trámite previsto al efecto, pero no alegar o incorporar nuevos méritos no incluidos en el formulario de inscripción una vez finalizado el plazo de presentación de solicitudes.
Los sistemas de identificación y firma admitidos para realizar la inscripción serán los que determine el servicio de inscripción: DNIe/Certificado electrónico, Cl@ve Permanente y Cl@ve Ocasional Cl@ve Pin.
2. Cada uno de los funcionarios presentará un único Anexo II debiendo solicitar por orden de preferencia los puestos que se incluyen en el Anexo I, siempre que reúna los requisitos exigidos para cada puesto de trabajo.
3. Una vez transcurrido el plazo de presentación de instancias, las solicitudes formuladas serán vinculantes para el peticionario, sin que puedan ser objeto de modificación, aceptándose renuncias a las mismas en el plazo establecido por la comisión de valoración.
Una vez formulada renuncia, total o parcial, a la solicitud, lo será a todos los efectos, sin que dicha renuncia pueda ser susceptible de modificación o subsanación en ningún caso.
Cuarta. Baremo.
La valoración de los méritos para la adjudicación de los puestos de trabajo vacantes relacionados en el Anexo I, se efectuará hasta un máximo de 90 puntos, de acuerdo con los siguientes criterios:
1. Méritos específicos: Se valorarán los méritos específicos adecuados a las características de cada puesto de trabajo, que se determinan en el Anexo I de la presente convocatoria, hasta un máximo de 10 puntos.
La valoración de un mérito específico implicará que el mismo no sea valorado en ningún otro apartado. Los cursos deberán reunir los mismos requisitos establecidos en el apartado 2.3.