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Decreto Nº 690/18
Vicente López, 09 de febrero de 2018
Visto El compromiso asumido por el poder ejecutivo nacional respecto a mejorar la institucionalidad, integridad y transparencia de las políticas públicas en relación a la contratación del personal del Estado; y Considerando Que no es ajeno a este Gobierno Comunal sumarse a todas aquellas medidas que coadyuven al cumplimiento del compromiso mencionado ut supra, en aras de un mejoramiento de las políticas públicas de modo integral, imponiéndose los mismos criterios de ética pública en todos los estamentos del estado en su conjunto.
Que en este sentido este Departamento Ejecutivo se ha comprometido a la adhesión e incorporación de la normativa que resulte necesaria para sostener y fundar las acciones de gobierno comunal en los principios precedentemente mencionados.
Que en pos de resultar contestes con las políticas de reordenamiento administrativo del Estado Nacional y Provincial, de modo que se mejore la gestión global del Estado en su conjunto, es menester que los gobiernos locales adecuen similares criterios que en orden a ese reordenamiento se imponen.
Que por ello resulta menester ajustar y adoptar nuevos criterios fundantes en cuanto al régimen de designaciones de personal que tuvieren vínculos de parentesco en línea recta o colateral hasta el segundo grado, cónyuges o persona investida del vínculo derivado de la unión convivencial, en relación con los funcionarios públicos de rango Secretario y/o Intendente, Defensor del Pueblo y Jueces de Faltas, en tanto los primeros no ingresen mediante la selección por concurso de antecedentes o que no cuenten con estabilidad en el cargo.
Que la transparencia del funcionamiento del Estado es un pilar fundamental para este Gobierno Municipal, el cual tiene la rme convicción de que todo ordenamiento jurídico, política o iniciativa que coadyuve a la transparencia del Estado deberá ser adoptado y adaptado a los fines de contribuir en ese sentido.
Que es interés de este Municipio acompañar al Gobierno Nacional con las medidas que resulten propicias en este sentido ajustando las designaciones de personal de su planta cuando los criterios denidos en el presente se impongan, siempre con el debido respeto de las leyes que rigen el empleo público, criterios que han sido expuestos precedentemente;
Por ello el INTENDENTE MUNICIPAL DE VICENTE LOPEZ, en uso de las atribuciones que le son propias:
DECRETA
ARTÍCULO 1.- DISPONESE no efectuarse la designación de personal, de quien tenga cualquier vínculo de parentesco por consanguineidad en línea recta o colateral hasta el segundo grado, incluyendo cónyuge, y unión convivencial, con el Intendente, Secretarios del Departamento Ejecutivo, Defensor del Pueblo y Jueces de Faltas, por los motivos de mención exordial.
ARTÍCULO 2.- Las personas cuyas designaciones a la fecha del presente se encuentren alcanzadas por el artículo precedente deberán desvincularse antes del 01/03/2018.ARTÍCULO 3.- ESTABLECESE que la limitación del artículo precedente alcanzará a todas las dependencias municipales centralizadas y descentralizadas del Departamento Ejecutivo.
ARTÍCULO 4.- EXCEPTUENSE de lo dispuesto en los artículos precedentes las personas designadas mediante Concurso Público de antecedentes o que cuenten con estabilidad en el cargo.
ARTÍCULO 5.- ACREDITESE por intermedio de la Secretaría de Recursos Humanos el cumplimiento de lo dispuesto en el presente.
ARTICULO 6.- Tomen conocimiento todas las Secretarias del Ejecutivo.
ARTICULO 7.- Dése al Registro Municipal de Decretos, cúmplase, hágase saber y oportunarriente ARCHIVESE.
Fdo: MacriVittorini
Municipio de Vicente López
Boletin Oficial Municipal
Pag. 14