Boletín Oficial de la Pcia. de Valladolid del 23/5/2018
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Source: Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid
Boletín oficial de la Provincia de valladolid Núm. 97
Miércoles, 23 de mayo de 2018
Artículo 10º. - Sustitución de condiciones La entrada en vigor de este Convenio implica la derogación y sustitución del anterior, excepto en aquellos aspectos que expresamente se mantengan.
Artículo 11º. - Garantías personales Se respetarán las garantías personales que excedan las condiciones pactadas en el presente Convenio, manteniéndose estrictamente "ad personam" mientras no sean absorbidas o superadas por la aplicación de futuros convenios u otras normas laborales.
Artículo 12º. - Vinculación a la totalidad En el supuesto de que por disposiciones legales o reglamentarias, actos de la autoridad laboral competente, y en su caso, de la jurisdiccional, se impidiese la vigencia del presente Convenio o de alguno de sus artículos, o su cumplimiento supusiera un mayor gravamen para alguna de las partes, en lo relativo a tiempo de trabajo, retribución o aumento de la carga pactada en "acción social", el Convenio quedaría sin efecto en su totalidad y su contenido debería ser considerado totalmente si la parte afectada así lo demandase.
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Queda convenido que durante la vigencia de este Convenio no se producirá anormalidad laboral alguna con respecto a las materias y condiciones en el mismo pactadas, siempre y cuando ambas
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partes cumplan con los compromisos contraídos.
Artículo 14º. - Comisión mixta de interpretación y vigilancia del Convenio a Para vigilar el cumplimiento del Convenio y con el objeto de interpretarlo cuando proceda, se constituirá una Comisión Mixta de Vigilancia en el plazo de un mes, contando a partir de la fecha de entrada en vigor del presente Convenio.
sección: II.-ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA
organismo: JUNTA DE CASTILLA Y LEON
cve: BOPVA-A-2018-02116
BOLETÍN OFICIAL DE LA P ROVINCIA DE VALLADOLID
Artículo 13º. - Cumplimiento de las condiciones pactadas
b Esta Comisión estará integrada por cuatro miembros, dos por el comité de empresa y otros dos por la Dirección. En la medida de lo posible los componentes de esta Comisión deberán haber sido miembros de la Comisión deliberadora del Convenio.
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