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Martes, 13 de agosto de 2019

Número 157 - Página 10169

1. COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA
1.2. AUTORIDADES Y PERSONAL
1.2.2. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo RESOLUCIÓN 1567/2019, de 1 de agosto, del Vicerrector de Investigación de la Universidad Pública de Navarra, por la que se convoca proceso selectivo para la contratación en régimen laboral de personal investigador para la realización del proyecto de investigación PEJ2018-002869-P Formación de personal técnico especializado en experimentación animal e investigación asociada.
Con fecha 30 de julio el Servicio de Investigación solicita la convocatoria de proceso selectivo para la contratación de personal investigador en calidad de Ayudante de proyecto, para la realización del proyecto de investigación PEJ2018-002869-P Formación de personal técnico especializado en experimentación animal e investigación asociada siendo el investigador responsable don Íñigo Lasa Uzcudun, Catedrático de Universidad adscrito al Departamento de Ciencias de la Salud.
Esta contratación se financia con dinero público dentro de la acción PEJ2018-002869-P Formación de personal técnico especializado en experimentación animal e investigación asociada, concedida y financiada por el Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades a través de la Convocatoria de ayudas para la Promoción de Empleo Joven e Implantación de la Garantía Juvenil en I+D+I 2018.
La acción de enmarca en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil SNGJ, que está financiada con los recursos del Fondo Social Europeo FSE y la Iniciativa de Empleo Juvenil IEJ.
En uso de las competencias delegadas por Resolución 1420/2019, de 3 de julio, del Rector de la Universidad Pública de Navarra por la que se aprueba la estructura general del equipo rectoral y se determinan sus funciones, HE RESUELTO:
Primero.Convocar proceso selectivo para la contratación en régimen laboral de personal investigador para la realización del proyecto de investigación PEJ2018-002869-P Formación de personal técnico especializado en experimentación animal e investigación asociada.
Segundo.Aprobar las Bases por las que se rige la convocatoria de este proceso selectivo, que se adjuntan a esta resolución como parte integrante de la misma.
Tercero.Trasladar la presente resolución a los miembros de la Comisión de selección y al Servicio de Investigación.
Cuarto.Ordenar la publicación de la presente Resolución en la página web de la Universidad y en el Boletín Oficial de Navarra.
Quinto.La presente resolución, a tenor de lo dispuesto en el artículo 6.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, agota la vía administrativa, pudiendo interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el Rector o, directamente, recurso contencioso-administrativo ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Navarra, en el plazo de un mes en el primer caso y de dos meses en el segundo, contados ambos desde el día siguiente al de su publicación.
Pamplona, 1 de agosto de 2019.El Vicerrector de Investigación, Francisco J. Arregui San Martín.
BASES
1.Datos generales.
Objeto de la convocatoria: es objeto de la presente convocatoria la selección de personal para su posterior contratación en régimen laboral para la realización del proyecto de investigación PEJ2018-002869-P Formación de personal técnico especializado en experimentación animal e investigación asociada.
Categoría profesional: ayudante de proyecto, con carácter preeminentemente investigador.
Funciones a realizar: modificación genética de bacterias. Técnicas de biología molecular. Preparación de medios de cultivo, soluciones.
Crecimiento de bacterias. Procedimientos de infección experimental de animales. Procedimientos de limpieza y esterilización de material del laboratorio.
Tipo de contrato: de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento de contratación del Personal Investigador de la Universidad Pública de Navarra, aprobado por acuerdo del Consejo de Gobierno de 3 de mayo de 2017, la contratación se realizará a través de la modalidad de contrato de obra o servicio determinado contemplado en el artículo 15 del Estatuto de los Trabajadores.

Duración: dos años desde la firma del contrato.
Conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 2720/1998, de 18 de diciembre, por el que se desarrolla el artículo 15 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, esta duración debe considerarse de carácter orientativo en función de la completa realización del trabajo objeto del contrato, sin que en ningún caso su duración pueda ser superior a la vigencia del proyecto, y quedando condicionada en todo caso a la correspondiente consignación presupuestaria, por lo que la falta de fondos para el proyecto de investigación será causa de extinción del contrato.
Tipo de Jornada: completa.
Retribuciones: las contempladas en el Anexo del Reglamento de contratación del Personal Investigador de la Universidad Pública de Navarra, aprobado por acuerdo del Consejo de Gobierno de 3 de mayo de 2017.
Financiación: Fondo Social Europeo e Iniciativa de Empleo Juvenil.
Lugares de publicación: sin perjuicio de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de Navarra, todos los actos y resoluciones a que dé lugar esta convocatoria se publicarán en la web de la Universidad Pública de Navarra.
2.Requisitos de participación.
2.1.Para ser admitidos al proceso selectivo, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
a Tener nacionalidad española o de uno de los Estados miembros de la Unión Europea, o ser nacional de un Estado incluido en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, que contemplen la libre circulación de trabajadores.
También podrá participar quien sea cónyuge de personas con nacionalidad española, de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea y de los nacionales de los Estados incluidos en el ámbito de aplicación de los Tratados internacionales mencionados, siempre que no medie separación de derecho, así como sus descendientes y los de su cónyuge, cuando no medie separación de derecho, menores de 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas.
Los extranjeros con residencia legal en España podrán acceder como personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas.
b Ser mayor de 18 años y no haber cumplido la edad de jubilación.
c Titulación académica oficial de Grado en Biología, Grado en Biotecnología, Grado en Farmacia, Grado en Bioquímica o equivalente.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación, o en su caso, del correspondiente certificado de equivalencia. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de Derecho Comunitario.
d No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que impida el desempeño de las funciones correspondientes a las plazas convocadas.
e No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas por sentencia firme.
2.2.Los requisitos establecidos en las normas anteriores deberán cumplirse a la finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos hasta el momento de la contratación.
2.3.En el momento de la contratación se requerirá estar inscrito en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. El proceso de inscripción se podrá solicitar, de acuerdo a lo establecido en el artículo 98 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre, de aprobación de medidas urgentes para el crecimiento, la competitividad y la eficiencia y en el artículo 1. Nueve del Real Decreto Ley 6/2016, de 23 de diciembre, de medidas urgentes para el impulso del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, bien de forma telemática a través de la sede del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, bien de forma no telemática para las excepciones contempladas en el citado artículo.
3.Solicitudes.
El plazo de presentación de las solicitudes finaliza a los 10 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de Navarra.
El modelo de solicitud se encuentra en este enlace:
http www2.unavarra.es/gesadj/registroGeneral/instancias/recursoshumanos/contratacion-personal-investigador.pdf