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Boletín Oficial de la provincia de Sevilla. Número 191

Martes 18 de agosto de 2020

inactividad en la Bolsa hasta que justifique la finalización de las causas alegadas. Una vez haya sido debidamente justificada, el interesado/a mantendrá su posición en la Bolsa. En los casos de no justificación, la misma comportará la inmediata exclusión de la Bolsa de Empleo.

Causas justificadas:

a.Padecer enfermedad o estar en proceso de recuperación de enfermedad o accidente, justificándose mediante la presentación del oportuno parte o informe médico.

b.Enfermedad grave u hospitalización de un familiar hasta primer grado de consanguinidad o afinidad y que necesite ineludiblemente la presencia del trabajador/a.

c. Cualquier otra situación de fuerza mayor que justifique la imposibilidad de aceptar el contrato.
5. La persona a quien corresponda el turno podrá renunciar al contrato, si bien perderá el lugar que ocupa en la Bolsa y su inscripción en la misma.
Seis.Los aspirantes que hayan sido contratados por programas de emergencia social, no perderán su orden en la bolsa.
Cuarta. Publicidad de las bases y convocatorias.
Las bases y la convocatoria se publicarán íntegramente en el tablón de anuncios del Ayuntamiento, en la página web municipal y en el Boletín Oficial de la provincia.
Quinta. Presentación de solicitudes. Requisitos que han de reunir los/as aspirantes y documentación a presentar junto con la solicitud:
Uno.Presentación: Las instancias solicitando tomar parte de la selección del puesto al que se opte se presentaran de manera telemática en Sede Electrónica del portal municipal de esta administración local, dirección web: http www.villaverdedelrio.es En el Registro General del Ayuntamiento, en plaza de Andalucía número 3, en horario de 9.00 a 13.00. O bien, por los medios que se disponen en la Ley 39/2015, de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. El plazo de presentación es de 20 días hábiles a partir de la publicación de las presentes bases en el Boletín Oficial de la provincia.
En las mismas se hará constancia de la hora de entrega quedando sin efecto las presentadas fuera de este plazo.
Las solicitudes y declaraciones anexas se formalizarán en el modelo que se facilitará en el Ayuntamiento de Villaverde del Río.
Y en la página web.
Junto a las solicitudes deberá aportar un teléfono y correo electrónico en el cual puedan ser localizados en horario de mañana.
Dos.Documentación: Junto con la solicitud y con carácter obligatorio, se deberán aportar los siguientes documentos numerados y ordenados según se indica a continuación:
1.- Fotocopia compulsada del DNI o documento acreditativo de identidad.
2.- Declaraciones Responsables:

1.Declaración responsable de no padecer enfermedad, ni afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las correspondientes funciones, sin perjuicio de la aplicación del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social.

2.Declaración responsable de no hallarse incurso en ninguno de los supuestos de incapacidad o incompatibilidad establecidos en la legislación vigente.

3.Declaración responsable de no haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado por sentencia firme. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente, ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente, que impida en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
3.- Relación de de los méritos alegados, mediante fotocopia compulsada del original, de la documentación acreditativa de los mismos.
Los méritos no justificados no se valorarán ni serán tenidos en cuenta. Los aspirantes quedan vinculados a los datos que hayan hecho constar en sus solicitudes, pudiendo demandar su modificación mediante escrito motivado, dentro del plazo establecido para la presentación de solicitudes, transcurrido el cual no se admitirá ninguna petición de esta naturaleza.
En este apartado se incluirán los justificantes de los meritos individuales de cada aspirante en el mismo orden que se relacionan en la base octava. Es decir:
3.1.- Méritos por experiencia laboral.- Se acreditarán los relacionados mediante certificaciones oficiales expedidas por el órgano competente de la administración correspondiente. En el caso de trabajos en la empresa privada mediante contrato de trabajo de la empresa que se trate. Acompañado, en todo caso de vida laboral, expedido en la Tesorería de La Seguridad, nómina o certificado de empresa correspondiente al mismo.
3.2.- Méritos Académicos.- Se acreditarán los relacionados mediante títulos de formación reglada, certificados de cursos, jornadas u talleres convocados y/o homologados por centros de enseñanza oficiales de formación sobre materias relacionadas con las áreas de conocimiento correspondientes a las funciones de plaza convocada. Dónde se especifique el número de horas de la formación recibida y contenidos. Debidamente compulsados.
3.3.- Circunstancias personales.- Se acreditarán relacionados dentro de cada apartado de este punto:
1.Mediante resolución de discapacidad, en su caso.
2.Mediante tarjeta de demanda de empleo.
3.Certificado de empadronamiento y convivencia actualizado. Y acreditación de situación laboral de los miembros de la unidad familiar mayores de 16 años que no tengan ingresos, certificados de en su caso de pensiones de cualquier tipo de los posibles miembros de la unidad familiar, minusvalías y otros.
Pudiendo autorizarse al Ayuntamiento para recabar de oficio los datos correspondientes a la Agencia Tributaria y relativos al nivel de renta de todos los miembros de la unidad familiar mayores de edad del ejercicio anterior a la convocatoria, si así lo consideran.
Los aspirantes autorizan al Ayuntamiento de Villaverde del Río para que solicite al SEPE los certificados acreditativos de los requisitos que se contemplan en las presentes bases, así como cualquier otra documentación personal obrante en los registros municipales.