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Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife núm. 131, viernes 30 de octubre de 2020

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
SANTA CRUZ DE TENERIFE
Área de Gobierno de Hacienda, Recursos Humanos y Patrimonio Sección de Formación, Selección y Promoción de Puestos de Trabajo ANUNCIO
454167699
El Servicio de Organización y Planificación de Recursos Humanos comunica que el Sr. Director General de Recursos Humanos del Excmo. Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, mediante Resolución dictada con fecha 16 de octubre de 2020, ha dispuesto lo que a continuación literalmente se trascribe:
Asunto: modificación de la designación nominal del Tribunal Calificador del proceso selectivo para la cobertura por personal laboral fijo de ocho plazas de Oficial/a de Vigilancia y Mantenimiento de Instalaciones Municipales, cinco por el turno de acceso libre, dos por el turno de promoción interna y una por el turno de reserva para personas con discapacidad, mediante el sistema de concurso oposición.
Visto el expediente relativo al proceso selectivo para cubrir por personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, ocho plazas de Oficial/a de Vigilancia y Mantenimiento de Instalaciones Municipales, el Servicio de Organización y Planificación de Recursos Humanos informa lo siguiente:
Antecedentes de hecho.
I.- El Ilmo. Sr. Teniente de Alcalde y Concejal de Gobierno en materia de Hacienda, Recursos Humanos y Patrimonio de este Excmo. Ayuntamiento, mediante Decreto dictado con fecha 24 de octubre de 2019, aprobó la convocatoria y las bases que han de regir en el procedimiento selectivo indicado, cuyo texto íntegro fue publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife nº 136, de fecha 11 de noviembre de 2019 y extracto en el Boletín Oficial del Estado nº 9, de fecha 10 de enero de 2020.
II.- La Dirección General de Recursos Humanos, mediante Resoluciones dictadas con fechas 27 de
14873

julio y 31 de agosto de 2020, dispuso la designación nominal del Tribunal Calificador del procedimiento selectivo indicado. Mediante dichos actos fue designado, como Presidente titular, el funcionario de carrera D. José Manuel Álamo González, Jefe del Servicio de Organización y Planificación de Recursos Humanos, el cual fue designado en comisión de servicios de carácter voluntario en el puesto de trabajo de Director/a General de Recursos Humanos de este Ayuntamiento, con efectos económicos y administrativos del día 14 de octubre de 2020 y como Presidenta suplente a la funcionaria de carrera Dña. Clara Yaiza Marrero Torralva, Jefa del Negociado de Nóminas del Servicio de Gestión de Recursos Humanos.
Fundamentos de derecho.
I.- La base séptima de las que rigen el referido procedimiento selectivo referente al Tribunal Calificador dispone: 1.- Designación y composición: El Tribunal Calificador será designado por Resolución del órgano competente en materia de personal, y estará constituido, por personal laboral fijo o funcionarios/as de carrera de cualquiera de las Administraciones Públicas, ajustándose a los principios de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros, y atendiendo a la paridad entre mujer y hombre, como se indica a continuación:
- Un/a Presidente/a: Que podrá ser designado/a de entre personal laboral fijo o funcionarios/as de carrera de cualquiera de las Administraciones Públicas que posean un nivel de titulación igual o superior al exigido para el ingreso a las plazas convocadas.
- Cuatro Vocales, dos de los cuales serán designados a propuesta de la representación de los trabajadores:
Deberán poseer titulación o, en su caso, especialización igual o superior a la exigida para el acceso a la plaza convocada.
- Un/a Secretario/a: Funcionario/a de carrera de la Corporación, perteneciente a un grupo de igual o superior titulación al exigido para el acceso a la plaza convocada, que actuará con voz pero sin voto.
El Tribunal quedará integrado, además, por los suplentes respectivos, que serán designados/as simultáneamente con los/as titulares.