Quiero saber acerca de...

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Granada, martes, 31 de octubre de 2023

Causas de exclusión:
A= fecha de presentación de solicitud fuera de plazo B= no abona derechos de examen o abona en cuantía inferior C= no presenta la solicitud conforme a los Anexos I y II
D= falta de acreditación de la titulación exigida E= falta del Documento Nacional de Identidad Faltas subsanables: C, D y E
Faltas no subsanables: A y B
SEGUNDO. Publicar la relación definitiva de admitidos, en el Boletín Oficial de la Provincia, en el tablón de anuncios y en la sede electrónica de este Ayuntamiento http lanjaron.sedelectronica.es.
Lanjarón, 24 de octubre de 2023.-El Alcalde, fdo.:
José Eric Escobedo Jiménez.

AYUNTAMIENTO DE LA PEZA Granada
NÚMERO 6.868

Oferta de empleo público 2023
EDICTO
Por resolución de Alcaldía de este Ayuntamiento, de fecha 24 de octubre de 2023, y teniendo en cuenta las necesidades de personal, se aprobó la Oferta de Empleo Público para el año 2023 de acuerdo con lo siguiente:
PRIMERO.- Aprobar la Oferta de Empleo Público de este Ayuntamiento para el año 2023, que contiene los siguientes puestos de trabajo:
- Denominación: ADMINISTRATIVO
- Jornada: 100%
- Nº vacante: 1
- Grupo nivel: C1
- C.D.: 15
SEGUNDO.- Publicar la Oferta de Empleo Público en el tablón de anuncios de la Corporación, así como en la sede electrónica de este Ayuntamiento y en el Boletín Oficial de la Provincia.
TERCERO.- Convocar la plaza ofertada en ejecución de la presente Oferta de Empleo Público dentro del plazo de tres años a contar desde su fecha de publicación.
La Peza, 24 de octubre de 2023.-El Alcalde, fdo.: Álvaro Huertas Santiago.

NÚMERO 6.819

AYUNTAMIENTO DE EL PINAR Granada
Presupuesto general 2023
EDICTO
D. Francisco Titos Martos, Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de El Pinar Granada,
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B.O.P. número 207

HACE SABER: No habiéndose presentado reclamaciones contra el acuerdo del Pleno del Ayuntamiento de fecha 28 de abril de 2023 por el que se prestó aprobación al presupuesto general de esta entidad para 2023
queda elevado a definitivo. Ello de conformidad con lo dispuesto por el artículo 169 del Texto Refundido de la Ley reguladora de Haciendas Locales aprobado por R.D. Legislativo 2/2004, de 5 de marzo y el artículo 20
del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril.
Se transcribe a continuación el resumen por capítulos, la plantilla de personal, cargos en dedicación y asistencias.
RESUMEN POR CAPÍTULOS
ESTADO DE GASTOS
Denominación Euros Cap. 1 Gastos de personal 381.405,45
Cap. 2 Gastos en bienes corrientes y s.
599.770,60
Cap. 3 Gastos financieros 8.100,00
Cap. 4 Transferencias corrientes 75.108,34
Cap. 5 Fondo de contingencia e imprevistos 16.199,40
Cap. 6 Inversiones reales 274.238,24
Cap. 9 Pasivos financieros 9.500,00
Total Gastos:
1.364.322,03
ESTADO DE INGRESOS
Denominación Cap. 1 Impuestos directos Cap. 2 Impuestos indirectos Cap. 3 Tasas y otros impuestos Cap. 4 Transferencias corrientes Cap. 5 Ingresos patrimoniales Cap. 7 Transferencias de capital Total Ingresos:

Euros 425.632,45
5.000,00
82.112,36
575.629,92
18.865,74
263.608,53
1.370.849,00

PLANTILLA DE PERSONAL
A PERSONAL FUNCIONARIO
a.1. Con habilitación Nacional.
- Secretario-Interventor. Nº puestos: 1. Grupo A1 o A2.
a.2. De Administración General.
- Auxiliar Administrativo. Nº puestos: 1. Grupo C2
- Administrativo. Nº puestos: 1. Grupo C1. Sujeto a estabilización - Subalterno Alguacil-Portero. Nº puestos: 1. Grupo C2. Sujeto a estabilización a.3. De Administración Especial.
- Arquitecto-Técnico: Nº puestos: 1. Grupo A2. Jornada Parcial. Sujeto a estabilización.
B PERSONAL LABORAL
b.1. LABORAL Fijo - Oficial mantenimiento Pinos del Valle. Nº puestos: 1
Otras agrupaciones profesionales. Jornada Completa. Sujeto a estabilización.
- Recogedor residuos sólidos. Nº puestos: 1 Otras agrupaciones profesionales. Jornada Parcial. Sujeto a estabilización.
- Agente de innovación local Instructor en Tecnologías de la informática en enseñanzas no regladas. Nº puestos: 1. Grupo C1. Jornada Completa. Sujeto a estabilización.