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Boletín Oficial de la Provincia de Chubut del 9/3/2021
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Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Chubut
Martes 9 de Marzo de 2021
BOLETÍN OFICIAL
RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA GENERAL
Nº 7381/2021
Rawson, 05 de marzo de 2021.VISTO:
El llamado a concurso de antecedentes y oposición abierto a la comunidad para cubrir un 1 cargo de Funcionario, correspondiente a la categoría de Auxiliar Letrado 154-00 vacante con funciones en el Laboral N 1 de la Circunscripción Judicial N IV con asiento en la ciudad de Puerto Madryn, convocado mediante Resolución Administrativa General 7372/2021, y;
CONSIDERANDO:
Que en el Art. 11 de la mencionada Resolución se establece como fecha de publicación de la misma en el boletín oficial y en dos diarios provinciales los días 07, 08 y 09 de marzo de 2021;
Que el día 07 de marzo se corresponde con día inhábil;
Que por lo expuesto corresponde modificar el Art.
11 de la Resolución Administrativa General N 7372/
2021;
Que la presente se dicta conforme a las funciones delegadas por Acuerdo Plenario N 4087/13 Anexo II y sus modificatorios;
Por ello, el Administrador General del Superior Tribunal de Justicia de la Provincia del Chubut:
R E S U E LV E :
Art. 1 Modificar el Art. 11 de la Resolución Administrativa General N 7372/2021, el que quedará redactado de la siguiente manera:
Art. 11 El presente llamado a concurso se publicará durante los días 08, 09 y 10 de marzo de 2021 en el Boletín Oficial y en dos diarios provinciales.
Art. 2 Refrenda la presente la Cra. Marina ABRAHAM a cargo de la Dirección de Recursos Humanos.
Art. 3 Regístrese, notifíquese a los integrantes del jurado designado, publíquese y archívese.
Fdo. por la Cra. Marina ABRAHAM, a cargo de la Dirección de Recursos Humanos Dr. Héctor Mario CAPRARO, Administrador General.
I: 09-03-21 V: 11-03-21
RESOLUCIONES SINTETIZADAS
por acogerse a los beneficios jubilatorios, según lo establecido en el Artículo 31 de la Ley XVIIIN 32.
Artículo 2.- Establecer que por la Dirección General de Recursos Humanos se verifique la existencia de acreencias con derecho a cobro por el renunciante a efectos de dar inicio al proceso de determinación de las mismas y posterior pago.-
Res. N XIII-100
Res. N XIII-99
17-02-21
Artículo 1.- ACEPTAR la renuncia interpuesta por el agente MORALES, Nicolás Marcos, M.I N 06.086.724
- Clase 1949, a partir del 01 de Mayo de 2019, al cargo del Agrupamiento Personal de Servicios Categoría III Planta Permanente del Convenio Colectivo de Trabajo N 11/13 de la Escuela N 119 de la ciudad de Comodoro Rivadavia, designado mediante Decreto N 1046/14,
17-02-21
Artículo 1.- ACEPTAR la renuncia interpuesta por la docente LARES, Silvia Emma MI. N 16.330.372 - Clase 1963, al cargo Maestro de Grado titular en la Escuela N
51, jornada completa de la localidad de Río Mayo, a partir del 01 de enero de 2019, por acogerse a los beneficios jubilatorios, según lo establecido en el Artículo 79 de la Ley XVIII - N 32.
Artículo 2.- Establecer que por la Dirección General de Recursos Humanos se verifique la existencia de acreencias con derecho a cobro por la renunciante a efectos de dar inicio al proceso de determinación de las mismas y posterior pago.-
Res. N XIII-101
17-02-21
Artículo 1.- ACEPTAR la renuncia interpuesta por la docente PEREYRA, Mónica Ester M.I. N 17.727.684 Clase 1966 a un 1 cargo Supervisor Escolar Titular en la Supervisión Seccional de la Región II, de la ciudad de Puerto Madryn, a partir del 01 de febrero de 2020, por acogerse a los beneficios jubilatorios, según lo establecido en el Artículo 79 de la Ley XVIII - N 32.
Artículo 2.- Establecer que por la Dirección General de Recursos Humanos se verifique la existencia de acreencias con derecho a cobro por la renunciante a efectos de dar inicio al proceso de determinación de las mismas y posterior pago.-
Res. N XIII-102
17-02-21
Artículo 1.- ACEPTAR la renuncia interpuesta por la docente BARRIA, Iris Mabel Inés, M.I. N 17.446.390 Clase 1964 en un 1 cargo Maestro de Grado, Titular en la Escuela N 171 de jornada simple de Comodoro Rivadavia, a partir del 01 de junio de 2019, por acogerse a los beneficios jubilatorios, según lo establecido en el Artículo 79 de la Ley XVIII - N 32.
Artículo 2.- Establecer que por la Dirección General de Recursos Humanos se verifique la existencia de acreencias con derecho a cobro por la renunciante a efectos de dar inicio al proceso de determinación de las mismas y posterior pago.-
Res. N XIII-103
MINISTERIO DE EDUCACIÓN
PÁGINA 3
17-02-21
Artículo 1.- ACEPTAR la renuncia interpuesta por el docente INOSTROZA, Erverto Reinaldo M.I. N
16.644.021 -Clase 1963, a un 1 cargo Maestro de Grado Titular, jornada simple, en la Escuela N 108 de la localidad de Lago Puelo, a partir del 01 de julio de 2019, por acogerse a los beneficios jubilatorios, según lo establecido en el Artículo 79 de la Ley XVIII - N 32.
Artículo 2.- Establecer que por la Dirección General de Recursos Humanos se verifique la existencia de acreencias con derecho a cobro por el renunciante a
