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Martes, 6 de junio de 2017

Número 108 - Página 6145

1. COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA
1.2. AUTORIDADES Y PERSONAL
1.2.2. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo RESOLUCIÓN 97/2017, de 2 de mayo, de la Directora Gerente del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, por la que se establece un plazo para que los aspirantes, que figuren inscritos en las listas abiertas de contratación de personal del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, actualicen sus méritos de acuerdo con lo previsto en la Orden Foral 347E/2017, de 23 de marzo, del Consejero de Salud, por la que se aprueban las normas de gestión de las listas de aspirantes a la contratación temporal en los centros y establecimientos de los organismos autónomos adscritos al Departamento de Salud.
La Orden Foral 347E/2017, de 23 de marzo, del Consejero de Salud, aprueba las normas de gestión de las listas de aspirantes a la contratación temporal en los centros y establecimientos de los organismos autónomos adscritos al Departamento de Salud.
De acuerdo con el artículo 3.2 de esta norma, las solicitudes para la inscripción en las listas abiertas se ordenarán por la puntuación que resulte de valorar los servicios prestados en cualquier Administración Pública, en el estamento y especialidad correspondiente al puesto al que se opta, a razón de 1 punto por cada año, o la parte proporcional que corresponda.
Esto supone un cambio respecto a la valoración de los méritos contenida en la anterior regulación.
Para dar cumplimiento a lo previsto en el artículo 3.6 sobre actualización de méritos, procede abrir un plazo para que los aspirantes que se han inscrito en las listas abiertas del organismo autónomo Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, actualicen los servicios que hayan prestado en cualquier Administración Pública, en el estamento y especialidad correspondiente al puesto al que se opta. La fecha a tener en cuenta para la actualización, y por tanto, la fecha hasta la que se tendrán en cuenta los servicios es el 30 de abril de 2017.
La presentación de los servicios prestados en el plazo que se concede conlleva que su actualización será efectiva el día 2 de octubre de 2017.
No será necesaria la presentación de los servicios prestados al Gobierno de Navarra y sus organismos autónomos, cuya comprobación se realizará de oficio por el Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.
En virtud de las facultades conferidas por el Decreto Foral 242/2015, de 14 de octubre, por el que se modifica el Decreto Foral 63/2012, de 18 de julio, por el que se crea y aprueban los Estatutos del organismo autónomo Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, RESUELVO:
1.º Establecer un plazo de quince días, contado a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución, para que los aspirantes que se hallen inscritos en las listas abiertas de contratación de personal del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, puedan acreditar los servicios prestados hasta el 30 de abril de 2017 incluido, de acuerdo con lo previsto en la Orden Foral 347E/2017, de 23 de marzo, del Consejero de Salud. Se excepcionan los servicios prestados al Gobierno de Navarra y sus organismos autónomos, cuya comprobación se realizará de oficio por el Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, no siendo necesaria su presentación por parte de los aspirantes.
La actualización de los servicios prestados presentados en el antedicho plazo se hará efectiva con fecha 2 de octubre de 2017.
2.º Publicar esta resolución en el Boletín Oficial de Navarra.
3.º Contra esta Resolución, que no agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada ante la Consejera del Departamento de Presidencia, Función Pública, Interior y Justicia, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad con el artículo 57.1 y 2. c de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra.
Pamplona, 2 de mayo de 2017.La Directora Gerente del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, M. José Pérez Jarauta.
F1705269

Gobierno de 3 de mayo de 2017 por el que se aprueba la modificación de la plantilla orgánica de la Universidad Pública de Navarra.
ACUERDO POR EL QUE SE MODIFICA LA PLANTILLA ORGÁNICA
DE LA UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA
El Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, de aplicación al personal de administración y servicios de la Universidad Pública de Navarra en virtud del artículo 106 de sus estatutos, establece la obligación de aprobación de la plantilla orgánica, en la que se relacionarán, debidamente clasificados, los puestos de trabajo que consten con indicación del nivel al que se adscriben y, en su caso, los requisitos específicos que deban acreditarse para poder acceder a los mismos, así como aquellos puestos que puedan proveerse por libre designación y los que tengan asignadas reglamentariamente las retribuciones complementarias establecidas.
Mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno de 6 de octubre de 2009, publicado mediante Resolución del Rector 1600/2009, de 30 de octubre, fue aprobada la plantilla orgánica de administración y servicios de la Universidad Pública de Navarra. Dicha plantilla, que ha sido sucesivamente modificada, es objeto de publicación anual, reflejando la estructura orgánica y la situación existente a 31 de diciembre de cada año, la última de las cuales tuvo lugar el 9 de febrero de 2017, mediante Resolución 215/2017, de 25 de enero, del Rector.
Concretamente, la plantilla orgánica de la Universidad Pública de Navarra cuenta con una plaza del puesto de Técnico P. B. Servicio Informático, identificada con el número 608, y que fue creada mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno de fecha 25 de noviembre de 2016, cuyo acceso se encuentra reservado a personas que cuenten con la licenciatura, Ingeniería o grado en informática.
Habiéndose presentado distintos recursos frente a dicha exigencia de titulación, se ha revisado la decisión en su día adoptada, valorándose la conveniencia de suprimir la misma, abriendo el acceso a la plaza a toda persona que, contando con titulación suficiente para el acceso a puestos del nivel A, demuestre su capacitación a través de las pruebas selectivas que, en su momento tengan lugar.
Presentada la propuesta en la Mesa de Negociación y oídos los Sindicatos con representación en la Universidad Pública de Navarra, el Consejo de Gobierno, a propuesta del Gerente, en sesión celebrada el 3
de mayo de 2017, adopta el siguiente:
ACUERDO:
Primero.Aprobar la modificación de la Plantilla Orgánica del Personal de Administración y Servicios de la Universidad Pública de Navarra, en el sentido de suprimir la exigencia de titulación específica para el acceso a la siguiente plaza:
Gerencia / Servicio informático / Sección de sistemas y servicios de red:
Técnico P.B. Informática.
Nivel: A.
N.º de puesto: 608.
Localidad: Pamplona.
Turno: Mañana.
Segundo.Publicar el presente Acuerdo en el Boletín Oficial de Navarra.
Tercero.El presente acuerdo entrará en vigor el día siguiente al de dicha publicación.
Pamplona, 3 de mayo de 2017.El Rector, Alfonso Carlosena.
F1705578

1.3. ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y
URBANISMO

RESOLUCIÓN 772/2017, de 3 de mayo, del Rector de la Universidad Pública de Navarra, por la que se ordena publicar el Acuerdo por el que se modifica la plantilla orgánica de la Universidad Pública de Navarra adoptado por acuerdo del Consejo de Gobierno de 3 de mayo de 2017.

ORDEN FORAL 59E/2017, de 4 de mayo, de La Consejera de Depar tamento de Desarrollo Rural, Medio Ambiente y Administración Local, por la que se aprueba definitivamente el expediente de modificación de las Normas Subsidiarias de Ituren en las parcelas 11 y 12 del polígono 3 de Aurtitz Ituren, promovido por don José Luis Erasun Ariztegi.

En uso de las competencias que me han sido conferidas por el artículo 40 de los Estatutos de la Universidad aprobados por Decreto Foral 110/2003
de 12 de mayo, se ordena la publicación del acuerdo del Consejo de
El Ayuntamiento de Ituren ha presentado ante el Departamento de Desarrollo Rural, Medio Ambiente y Administración Local, para su aprobación definitiva, el expediente descrito en el encabezamiento.