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Boletín Oficial de la Provincia de Soria Pág. 3653

Viernes, 8 de septiembre de 2023

CARACTERÍSTICAS

Personal eventual de confianza.
Dedicación exclusiva.
Jornada completa.
- Gestión de la comunicación interna y externa del Presidente.
- Diseñar, gestionar y ejecutar la agenda del Presidente, así como proveer cuanta información sea necesaria sobre la actividad de todo el equipo de gobierno.
- Revisión de informes, discursos y documentos antes de que lleguen al presidente.
- Preparación de informes, discursos y documentos para el presidente.
- Mantenimiento de una comunicación fluida con otros miembros del gobierno local y actores clave.
- Coordinación de las relaciones con otros organismos, instituciones y entidades.
- Mantenimiento de relaciones fluidas con instituciones públicas y privadas, así como con colectivos de carácter social y político.
- Prestar asistencia y atención en materia de comunicación a los diputados provinciales en relación con la actividad de sus áreas de actuación.
- Coordinar y canalizar el plan estratégico de comunicación de la presidencia - Coordinar la actividad institucional de los miembros de la Corporación.
- Asistir y asesorar en materia de comunicación al líder político en sus reuniones, actos y eventos.
- Establecer una comunicación fluida y transparente con los medios y con la opinión pública.
- Anticiparse a los posibles escenarios y riesgos que puedan afectar al líder político o al gobierno.
- Fomento del trabajo en equipo y la coordinación entre diferentes departamentos y áreas del gobierno.

ASESOR DE GESTIÓN DE LA PRESIDENCIA
DOTACIÓN
GRUPO/SUBGRUPO
NIVEL C. DESTINO
COMPLEMENTO
ESPECÍFICO
SALARIO BRUTO
TOTAL
CARACTERÍSTICAS

FUNCIONES

1 puesto A2
20
10.856,28 €, brutos anuales referidos a 14 pagas 33.000 €
Personal eventual de confianza.
Dedicación exclusiva.
Jornada completa.
- Asesoramiento a la Presidencia en relación con el diseño, planificación y ejecución de políticas impulsadas por la presidencia.
- Asesorar a la Presidencia en cuestiones relacionadas con el debate de asuntos de interés político y social que afecten a la Diputación Provincial.
- Identificar y evaluar otros proyectos de la Institución que estén en conexión con su ámbito de gestión procurando su coordinación.
- Mantener los contactos necesarios con otras unidades o departamentos de la Institución, así como con terceros, para llevar a término sus funciones de impulso y desarrollo de políticas públicas.
- Participar en la planificación y desarrollo de actividades estratégicas que tengan impacto directo en la Institución.

BOPSO-103-08092023

FUNCIONES

Núm. 103