Boletín Oficial de la Pcia. de Málaga del 9/10/2021
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Source: Boletín Oficial de la Provincia de Málaga
Boletín Oficial de la Provincia de Málaga Número 193
Viernes, 8 de octubre de 2021
Página 29
PATRULLA VERDE
Se dotará a la Patrulla Verde de su uniformidad específica y siguiendo los criterios de reparto según lo establecido como asimilados a la legislación para Policía Local.
El Ayuntamiento repondrá las prendas que presenten roturas, defectos, etc., a tal efecto, será necesario hacer entrega previamente de la prenda defectuosa a sustituir.
Artículo 34. Herramientas La Corporación dotará a los trabajadores/as de las herramientas y útiles de trabajo necesarios para el desempeño de las funciones o labores propias de su puesto de trabajo. Todas las herramientas deberán encontrarse debidamente homologadas y cumplir con las medidas de seguridad que resulten exigibles. El personal que utilice herramientas o útiles que deban ser empleados en obras, jardines o en otros lugares distintos de las dependencia municipales, deberá firmar el correspondiente recibo de entrega, restituyendo tales útiles y herramientas a los almacenes habilitados tras su uso. Queda prohibida la utilización de las herramientas o útiles de la Corporación para fines particulares. Se repondrán las herramientas y útiles que por su uso adecuado sufran desgaste, rotura y/o avería y no resulten hábiles a su finalidad, debiendo hacerse entrega del útil o herramienta que deba ser repuesto. En caso de pérdida, extravío o rotura o avería debido al uso incorrecto, negligencia o dolo del empleado este deberá correr con el coste de la reposición.
Con objeto de desarrollar lo dispuesto en el artículo 47 bis, apartado 2, del Texto Refundido por el cual se aprueba el Estatuto Básico del Empleado Público, las partes firmantes de este convenio colectivo convienen iniciar un procedimiento de negociación colectiva y tener un primer documento borrador confeccionado, en un plazo máximo de seis meses desde la aprobación plenaria de este acuerdo, a fin de pactar las condiciones, los criterios objetivos y demás circunstancias que consideren conveniente, que regularán el acceso a la modalidad de teletrabajo, respetando, en todo caso, los límites establecidos en dicha norma u otras de carácter imperativo que pudieran dictarse en desarrollo del referido Estatuto Básico.
Quedan derogados expresamente todos los convenios suscritos con anterioridad al presente.
En prueba de conformidad firman el presente convenio en representación de la Corporación Municipal y de las secciones sindicales, en Alhaurín de la Torre Málaga, a la fecha de la firma electrónica.
El Alcalde-Presidente, firmado: Joaquín Villanova Rueda.
El Concejal de Participación Ciudadana, firmado: Manuel López Mestanza.
El Concejal de Economía y RR. HH., firmado: Abel Perea Sierra.
El Concejal de Seguridad Ciudadana, firmado: Pablo Montesinos Cabello.
El Concejal de Servicios Operativos, firmado: Prudencio Ruiz Rodríguez.
La Secretaria de la Mesa de Negociación, firmado: María del Carmen Marín Sánchez.
En representación de UGT, firmado: José Antonio León Godoy.
En representación de UGT, firmado: María Ángeles Gil Delgado.
En representación de UGT, firmado: José Adrián Torres Muñoz.
En representación de UGT, firmado: Rosa Martínez Jiménez.
En representación de CSIF, firmado: Iván González Morano.
En representación de CSIF, firmado: Manolo García Garrido.
En representación de CGT, firmado: Francisco Javier Ruiz Val.
En representación de CGT, firmado: Antonio Muñoz Aragón.
7146/2021
D
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Disposición adicional primera
