I want to know about...

2

Núm. 197 mércores, 28 de agosto de 2019

BOP Lugo
CONCELLOS
BARREIROS
Anuncio SELECCIÓN COMO PERSOAL LABORAL TEMPORAL DE CONSERXE PARA O COLEXIO DE SAN MIGUEL DE
REINANTE.
Por Resolución de alcaldía, aprobanse o 23 de agosto, as bases que rexerán a convocatoria para a selección dunha persoa, como persoal laboral temporal, para desempeñar as labores de conserxe no Colexio de San Miguel de Reinante, que teñen o seguinte contido:
1. - OBXECTO.
O obxecto destas bases é establecer as normas e procedemento para a selección dunha persoa para cubrir temporalmente o posto de conserxe do CEIP de San Miguel de Reinante, ata que dita praza se cubra de forma definitiva mediante o correspondente proceso selectivo que se pretende iniciar antes de finais deste ano 2019.
A relación xurídica co concello será de persoal laboral temporal, grupo de cotización 8 e salario bruto mensual de 1.050 €, que inclúe a parte proporcional das pagas extras. As vacacións correspondentes que non se podan disfrutar abonaránse ó final do contrato, xunto coa indemnización de fin do mesmo.
O horario de traballo será de 8:30 a 16:00 horas de luns a venres.
As principais tarefas que terá que desenvolver a persoa seleccionada serán as seguintes:
- recepción e atención do alumnado do Programa Abrente, en horario de 8:30 a 9:15 horas.

- Mantemento da calefacción: revisión inicial de posta a punto, revisión do depósito de gasoil para avisar antes de que se vacíe, encendido e apagado da calefacción, control dos niveis do depósito de propano da cociña,
- Movemento e traslado de mobiliario e equipos.
- Reposición de toallitas, papel hixiénico e xabón.
- Reparto de circulares e información polas clases cando sexa necesario.
- Control da entradas e saídas da persoas alleas ó centro.
- Timbrar para as entradas e saídas.
- Recollida e entrega de correspondencia.
- Realizar fotocopias, encadernacións, plastificacións, cando así se lle requira.
- Atender ó teléfono en caso de non haber profesorado.
- Control para a reposición de material didáctico e escolar de uso común folios, tizas, bolígrafos, grapas, - Labores de apoio á limpeza cando así sexa necesario e se indique polo Centro ou polo Concello.
2.- CONDICIÓNS DOS ASPIRANTES.
Para ser admitidos no proceso de selección os aspirantes deberán reunir os seguintes requisitos á data de finalización de presentación de solicitudes e deberán gozar destes durante todo o prazo nas que as mesmas estean en vigor:
a Ter nacionalidade española ou algunha outra que, con arranxo ó disposto no artigo 52 da lei 2/2015, de 29
de abril, do Empego Público de Galicia, permita o acceso ó emprego público.
Poden acceder ó emprego público como persoal laboral en igualdade de condicións coas persoas de nacionalidade española:
- As persoa que posúan nacionalidade doutros estados membros da Unión Europea.
- As persoas, calquera que sexa a súa nacionalidade, que sexan cónxuxes de persoas que posúan a nacionalidade española ou doutros membros da Unión Europea, sempre que non estean separadas de dereito.
- As persoas, calquera que sexa a súa nacionalidade, descendentes do cónxuxe non separado de dereito de persoas que posúan a nacionalidade española ou doutros membros da Unión Europea, sempre que sexan menores de 21 anos ou maiores de dita idade dependentes.
- As persoas incluídas no ámbito de aplicación dos tratados internacionais celebrados pola Unión Europea e ratificados por España nos que sexa de aplicación a libre circulación de traballadores.

Anuncio publicado en: Num BOP 197 año 2019 27/08/2019 11:18:24
28/08/2019 08:00:00

- Revisión e mantemento dos espazos dentro do recinto: reparacións rutinarias persianas, luces, billas, , comunicar desperfectos ó concello, mantemento do patio de zonas axardinadas cortar ó césped, xestionar a poda de árbores, limpeza dos patios, vaciado dos contenedores e xestión do lixo para reciclaxe,.